Avskedande
Vid avsked upphör anställningen utan föregående uppsägningstid. Avsked kan bara ske vid mycket allvarliga förseelser och om den anställde grovt har brustit i sina skyldigheter mot arbetsgivaren.
Vid avsked upphör anställningen utan föregående uppsägningstid. Avsked kan bara ske vid mycket allvarliga förseelser och om den anställde grovt har brustit i sina skyldigheter mot arbetsgivaren.