Vad är återinsjuknanderegeln?
Sammanfattningsvis innebär återinsjuknanderegeln att två sjukperioder slås ihop till en sjuklöneperiod om arbetstagaren blir sjuk igen kort tid efter att han eller hon börjat arbeta efter en tidigare sjukperiod. Alltså: två sjukperioder, men bara en sjuklöneperiod.