Söksida

Slopa överindexeringen på drivmedel permanent

Regeringen förbereder en rad skatteförändringar i kommande budget. I ett remissyttrande välkomnar Transportföretagen den pausade indexuppräkningen på drivmedel kommande år, men anser att överindexeringen

• Drivmedel

Hanna Alsén ny chef för arbetsrättsfrågor på Transportföretagen

Hanna Alsén tillträder som ny...chef för avdelningen Arbetsgivarservice & Juridik på Transportföretagen från och med den 1 september 2025.

Utbildningsstöd för arbetsmiljöutbildningar – få upp till 80 % av kostnaden betald!

Nu förlängs Stöd för arbetsmiljöutbildning, där företag kan få delar av kostanden betald för arbetsmiljöutbildningar. Stödet ges för arbetsmiljö¬utbildning på grund¬läggande nivå för chefer samt för

• Arbetsmiljö

Avtal 25 och framtidens utmaningar i fokus på SARF:s HR-konferens

Sjöfartens Arbetsgivareförbund genomför årligen en välbesökt HR-konferens. I år stod bland annat den kommande avtalsrörelsen, sjöfartens kompetensförsörjning och aktuell arbetsrätt på programmet.

• Arbetsrätt
• Medlemskap
• Utbildning och evenemang
• Kompetensförsörjning
• Avtal
• Avtalsrörelse

Samverkan, utveckling och framtidstro för sjöfartsutbildningen

För sjätte året i rad samlade Transportföretagen branschens utbildare, skolledare och...till Maritimt Utbildningsforum och fortbildningsdagar på Långholmen i Stockholm den 27–28 oktober 2025.

• Kompetensförsörjning

Trenderna som formar framtidens transporter

teknikutveckling och geopolitiska faktorer påverkar branschens framtid. I rapporten Transportrender 2025 lyfter Transportföretagen fram de viktigaste trenderna som kan forma den svenska transportnäringens

• Rapporter, statistik, remisser

De ekonomiska förutsättningarna för avtalsrörelsen i fokus på nordiskt möte

Transportföretagen deltar i Nordic Employers’ Meeting för nordiska arbetsgivarorganisationer inom vägtransport och buss. På programmet står bland annat förutsättningarna för de kommande avtalsrörelserna

• Arbetsrätt
• EU och internationellt
• Avtal
• Avtalsrörelse